Eva Decroix z ODS poukazuje na alarmující skutečnost, že rozdíly v odměnách mezi muži a ženami se stále zvětšují. Podle jejích slov jde o otázku, která se netýká jen ideologie, ale má přímý dopad na celou společnost. Její osobní zkušenost ji vedla k poznání, jak frustrující může být situace, kdy chůva vydělává více než ona sama.
Decroix vyjadřuje obavy z dopadů současného daňového systému na rodiny s malými dětmi. Pokud rodiče nemají motivaci zapojit se do pracovního procesu kvůli nedostatečným finančním výhodám, čelí nejen chudobě jednotlivci, ale i celé komunita. Tento jev může vést k stagnaci porodnosti a dalším problémům ve společnosti. Rozlišování mzdových nesrovnalostí již není pouze teoretickým tématem; data uvádějí jasné důkazy pro příslušná řešení.
Podle Decroix existuje mnoho talentovaných žen kolem nás, které by mohly aktivně přispět k rozvoji společnosti. Problém však spočívá v tom, že místo toho jsou často vytlačovány ze zaměstnání kvůli nevhodným pracovním podmínkám nebo nižšími ohodnocením ve srovnání s muži. To je podle ní škoda nejen pro tyto ženy samotné, ale pro celý trh práce a ekonomiku jako takovou.
Zaměstnanost žen hrající klíčovou roli v rozvoji demografické situace v zemi je zásadní téma pro politiky i odborníky. Decroix proto plánuje aktivně pracovat na tom, aby byl tento problém pojmenován a řešen volenými představiteli státu i místních samospráv.
Nové iniciativy mohou zahrnovat například podporu flexibilních pracovních úvazků nebo sázek na školství a vzdělávání zvlášť zaměřené na posilování rovnosti pohlaví v profesním životě. Jen tak mohou ženy získat větší šanci uplatnit své schopnosti naplno bez zbytečných překážek.
V tomto kontextu vyzývá Eva Decroix všechny zainteresované strany ke spolupráci při vytváření podmínek podporujících rovnost a což je konečně nezbytné pro zdravý růst celé společnosti jako celku – jak po stránce ekonomické tak sociální.